Diversitate si incluziune
✔︎ Creste productivitatea, performanta, creativitatea si inovatia
✔︎ Imbunatateste cultura organizationala
✔︎ Intareste sentimentul de apartenenta al angajatilor la echipa si organizatie
✔︎ Reduce discriminarea, creste egalitatatea de sanse
✔︎ Creste calitatea deciziilor, care sunt mai bine fundamentate si mai echitabile
✔︎ Imbunatateste calitatea experientei angajatilor
✔︎ Creste credibilitatea companiei si consolideaza brandul de angajator
✔︎ Stimuleaza atragerea si retentia de talente
✔︎ Conectam elementele D&I la valorile personale ale angajatilor
✔︎ Sustinem implicarea si participarea leadershipului
✔︎ Integram principiile, valorile și comportamentele de D&I in cultura organizatiei
✔︎ Stabilim obiective clare
✔︎ Realizam un audit de D&I
✔︎ Ii implicam pe angajati in procesul de luare a deciziilor si implementare
✔︎ Le oferim angajatilor training in domeniul D&I
✔︎ Sustinem numirea unui responsabil D&I in organizatie
Program personalizat de antrenare a gandirii critice prin workshop-uri axate pe gestionarea bias-urilor cognitive si transformarea procesului decizional prin coaching si neurostiinta. Conceptele sunt aprofundate si puse in practica prin debriefing, exemplificare si improvizatie, alaturi de actori specializati.